近日，在湖北紅安“2025年度大別山紅色火種特訓(xùn)營(yíng)”結(jié)業(yè)式上，89名“95后”干部慷慨激昂，相約“詩和遠(yuǎn)方”。為期4天的培訓(xùn)中，來自各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位的年輕干部以“刀刃向內(nèi)”的勇氣直面能力短板，以“實(shí)戰(zhàn)練兵”的姿態(tài)錘煉過硬本領(lǐng)。這場(chǎng)由紅安縣委組織部、縣委黨校精心烹制的干部培育“盛宴”，既是落實(shí)省委“干部素質(zhì)提升年”工作部署的創(chuàng)新實(shí)踐，更是紅安著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、系統(tǒng)謀劃年輕干部隊(duì)伍建設(shè)的生動(dòng)縮影。

一、多維畫像：聚焦干部“需求點(diǎn)”

“這次培訓(xùn)不是簡(jiǎn)單的填鴨式教學(xué)，而是一場(chǎng)精準(zhǔn)的能力‘CT掃描’”。縣委黨校常務(wù)副校長(zhǎng)吳斌介紹，特訓(xùn)營(yíng)創(chuàng)新實(shí)施“三維畫像”機(jī)制，通過檔案調(diào)查、單位評(píng)價(jià)、組織研判，精準(zhǔn)繪制年輕干部能力圖譜。

4天的課程雖然不多，但做到了有的放矢。上新集鎮(zhèn)的年輕干部陳偉深有感觸：“平時(shí)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)做信訪接待的工作，很少有這種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，特別是在一次培訓(xùn)中能同時(shí)學(xué)習(xí)鍛煉‘開口能講、提筆能寫、問策能對(duì)、遇事能辦’四種能力。”課程設(shè)置緊扣“缺什么補(bǔ)什么”的原則，既有《走進(jìn)紅安——中國(guó)第一將軍縣》的“精神食糧”，也有《全縣三級(jí)干部大會(huì)精神解讀》的“政策大餐”；既有《青年干部要扣好人生第一粒扣子》的黨性教育，也有《公文寫作》《切實(shí)提高調(diào)查研究能力》的實(shí)踐指導(dǎo)。這種“靶向治療”式的課程設(shè)計(jì)，讓學(xué)員們直呼“解渴”。

二、四考淬煉：聚焦能力"薄弱點(diǎn)"

“請(qǐng)圍繞‘傳承紅色基因，凝聚發(fā)展力量’主題進(jìn)行演講，時(shí)間5分鐘。”在即興演講考場(chǎng)，縣委組織部干部羅思蕊面對(duì)考官的提問，從容作答。特訓(xùn)營(yíng)里，領(lǐng)導(dǎo)變?cè)u(píng)委，學(xué)員變考生，一場(chǎng)場(chǎng)“真刀真槍”的較量接連上演，“理論測(cè)試+即興演講+結(jié)構(gòu)化面試+調(diào)研報(bào)告”四種考核讓不少學(xué)員直呼“壓力山大”。

在“結(jié)構(gòu)化面試”環(huán)節(jié)，學(xué)員化身鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職處理“信訪維穩(wěn)”“山火險(xiǎn)情”突發(fā)事件，評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)打分。這種“緊張刺激”的實(shí)戰(zhàn)考核，讓縣政府辦干部陳立感嘆：“平時(shí)覺得自己能力還不錯(cuò)，到了模擬現(xiàn)場(chǎng)才發(fā)現(xiàn)，理論和實(shí)踐的差距太大了”。更具特色的是“五維”量化評(píng)分，從從文字功底、語言表達(dá)、應(yīng)急處突、調(diào)研實(shí)踐及學(xué)風(fēng)紀(jì)律五個(gè)維度，對(duì)學(xué)員進(jìn)行綜合評(píng)估。結(jié)營(yíng)儀式上，學(xué)員們不約而同提到“差距”二字，這種直面短板的勇氣，正是特訓(xùn)營(yíng)設(shè)計(jì)的深意所在。

三、靶向賦能：聚焦發(fā)展“增長(zhǎng)點(diǎn)”

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記考察湖北重要講話精神及和省委市委工作要求，紅安縣把紅色文旅作為發(fā)展的重中之重，營(yíng)造全縣上下合力抓紅色文旅的濃厚氛圍，全力培育文旅支柱產(chǎn)業(yè)，全力打造紅色文旅高峰。特訓(xùn)營(yíng)緊扣“打造紅色文旅高峰”戰(zhàn)略部署，將“考題”精準(zhǔn)對(duì)接“縣情脈搏”。理論測(cè)試以 “紅安紅色文旅發(fā)展機(jī)遇、目標(biāo)、成效” 為背景資料，要求學(xué)員寫一篇申論；現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研則組織學(xué)員分組深入觀音閣村、鹽店河村、葉河村、程河村等紅色美麗鄉(xiāng)村，在“沉浸式行走”中梳理紅色文旅融合堵點(diǎn)。

結(jié)業(yè)時(shí)提交的89份調(diào)研報(bào)告，既含“打造‘將軍故里·英雄紅安’紅色文化IP”的前沿構(gòu)想，也有“創(chuàng)新鄉(xiāng)村紅色研學(xué)產(chǎn)品”的實(shí)操建議，更不乏“串聯(lián)大別山紅色景區(qū)打造跨省旅游環(huán)線”的戰(zhàn)略思考。正如縣委組織部長(zhǎng)高金磊同志所言：“特訓(xùn)營(yíng)就是要讓干部成為‘縣情活字典’，讓能力提升與縣域發(fā)展同頻共振，真正把‘需求點(diǎn)’轉(zhuǎn)化為‘發(fā)展增長(zhǎng)點(diǎn)’。

當(dāng)前，全縣上下正以“干部素質(zhì)提升年”為契機(jī)，推動(dòng)干部隊(duì)伍建設(shè)向縱深發(fā)展。紅色火種特訓(xùn)營(yíng)的創(chuàng)新實(shí)踐，不僅為年輕干部成長(zhǎng)按下“加速鍵”，更探索出一條“以‘三點(diǎn)’為尺量才育苗”的新路徑。未來，一場(chǎng)場(chǎng)“紅爐淬煉”必將鍛造出繁星之火，匯聚成加快建設(shè)大別山革命老區(qū)“兩個(gè)更好”振興發(fā)展先行區(qū)的燎原之勢(shì)。

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 通訊員：張曦??潘晴楣